公務人員 資 遣 條件

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公務人員退休資遣撫卹法 - 全國法規資料庫前項人員加發一次退休金時，因同一事由而其他法律另有加發規定者，僅得擇一支領。

本法公布施行前、後因公傷病命令退休人員，有下列情形之一者，不適用第三十七條 ... | 公務人員退休資遣撫卹法施行細則 - 全國法規資料庫退休人員同時參加二種以上社會保險者，其應計入每月退休所得之社會保險年金，按其參加之社會保險種類，分別依前項規定計算後，再合併計算其金額。

第一項所定退休時年齡， ... | 銓敘部全球資訊網[ 資遣事項]公務人員因病請延長病假期滿，並留職停薪逾1年仍未痊癒時，服務機關得否逕依公務人員退休資遣撫卹法第22條規定予以資遣. 所詮釋之法令條文：. 一、公務人員退休資遣 ...我被資遣後有什麼應得的權益？ - 勞動部雇主如果合法資遣勞工，勞工依據勞動基準法、勞工退休金條例、就業服務法及就業保險法等法律規定，得向雇主要求給付相關假期及費用，如資遣費、退休金、工資、謀職假及失業 ...旺達人資法律學堂- Posts | Facebook評分 5.0 (3) 常年勞資顧問基隆路一段141號4F-1, Taipei, Taiwan 11070. ... 比照公務人員行事曆出勤的企業，今年中秋節經過彈性調整放假（9/11補班、9/20彈性放假），又有一個4 ...[PDF] 公務人員退休資遣撫卹法常見問答集另其他現金給與補償金無修正，符合規定者仍得支領。

2-7：所得替代率的計算內涵？社會保險年金納入的範疇為何？ 答：. （一） ...楊梅區瑞原國民小學-人事各機關（構）學校人員於選舉期間，應確依教育基本法及公務人員行政中立法（ ... 三、另查公立學校教職員退休資遣撫卹條例(以下簡稱退撫條例)施行細則第22條規定：「…[PDF] 公務人員退休資遣撫卹法介紹◎符合本項規定者，不論在何時退休，所支領一次或月退. 都可以用最後在職等級計算退休金，不適用均俸規定。

貳、公務人員退休資遣. (三)退休金計算基準及基數內涵(4).歡迎瀏覽宜蘭縣教育處公告系統... 中午12點前至以下網址（https://goo.gl/forms/CiJLbyzM1ojOPVXj1），填寫三期 ... 資遣撫卹法(以下簡稱退撫法)第77條第1項第2款第2目及第4目規定，退休公務人員 ...所有條文-公務人員退休法 - 司法院法學資料檢索系統公務人員之退休，依本法行之。

第2 條. 本法適用範圍，指依公務人員任用法律任用，並經銓敘審定之人員。

前項人員退休、資遣之辦理，除本法另有規定外，以現職人員為限 ...