「香港特別行政區」找工作職缺-2022年9月|104人力銀行
文章推薦指數: 80 %
2022/9/13-114 個工作機會|國外業務人員【堡達實業股份有限公司】、Backend Engineer 後端工程師(台灣工作)【Tecpal Limited】、製工儲備幹部【精益科技股份有限 ...
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排除產業
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應徵人數多→少
應徵人數少→多
待遇高→低
待遇低→高
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兼職
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9/13
BackendEngineer後端工程師(台灣工作)
TecpalLimited
電腦系統整合服務業
香港特別行政區
2年以上
專科NowweareestablishingournewDataScienceteaminTaiwan!
Allouropenpositionson104.com.twareremoteorbasedorinayettobedefinedco-locationworkplace!
【MainDutiesandResponsibilities】★工作地點-台灣★
1.Designandimplementbackendservicesinacloudinfrastructure
2.Collaboratewithfrontenddeveloperstointegrateuser-facingelementswithserver-sidelogic
3.DevelopRESTfulAPIservicesandrelationaldatabases
4.Buildmodernandscalablesystemsaccordingtotechnicalrequirements
5.ExcelinanAgileenvironment,utilizingbestpracticesinsoftwaredevelopment
月薪80,000~120,000元員工50人遠端工作
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應徵11~30人應徵
9/13
國外業務人員
堡達實業股份有限公司
被動電子元件製造業
香港特別行政區
1年以上
專科客戶關係管理與業務開發開。
定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。
負責國外業務接洽及訂單處理。
負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。
負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。
提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。
察覺客戶交易之異常狀況,並負責客訴問題之處理。
月薪28,000~32,000元上市上櫃員工55人
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應徵11~30人應徵
9/13
製工儲備幹部
精益科技股份有限公司
電腦及其週邊設備製造業
香港特別行政區
3年以上
專科1.優化生產製程,提高生產效率,確保安全措施落實。
2.推動生產系統化、標準化,提升人員效率、車間生產率,強化市場競爭力。
3.落實工廠生產與行政管理系統之正常運作,完善作業標準規範。
4.利用生產相關研究數據與分析報告,解決廠區問題與改善計劃。
5.建立資訊化及系統化的生產管理體系,確認集團生產政策於各工廠落實。
6.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。
待遇面議員工110人
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應徵11~30人應徵
9/13
DataEngineeringLead數據工程主管(台灣工作)
TecpalLimited
電腦系統整合服務業
香港特別行政區
5年以上
專科NowweareestablishingournewDataScienceteaminTaiwan!
Allouropenpositionson104.com.twareremoteorbasedorinayettobedefinedco-locationworkplace!
【MainDutiesandResponsibilities】★工作地點-台灣★
Thisroleisresponsibleforunderstandingbusinessneedsanddrivingtechnologydirectionandsolutiondeliveryondataengineeringandanalytics.Themainfocusesaretoprovideleadershipindesigning,implementing,maintainingandadministratingtheBigDataPlatform,datapipelines,datavisualizationandmachinelearningsolutions.Youareresponsibleforensuringthesuccessfuldeliveryofthesolutionwithhighdeliverablesthatarealignedwiththebusinessvisionandgoalsbymanagingaveryenergeticteamusingdifferentdeliverymethodologies.
1.Designorganizationofdatateamandleadtheteamtoensurethesuccessfuldeliveryofthesolutionwithhighdeliverablesthatarealignedwiththebusinessvisionandgoals
2.Developandimplementanoverallorganizationaldataanalyticsstrategythatisinlinewithbusinessprocessesandcatersclient'sneeds
3.Identifyingdatasources,bothinternalandexternal,andworkoutaplanfordatamanagementthatisalignedwithorganizationaldatastrategy
4.Designdatainfrastructure,datamodelsonGCPandon-premiseintegrationwithinternalandexternalsystems
5.Enrichandtransformcorporatedatatoenabledatacollection,datavisualization,andadvancedanalytics
6.Develop,maintain,test,andevaluatedatasolutionsanddefineandshapeourDataandAnalyticsPlatformtodeliverbestinclassanalyticstoourclients
7.WorkcloselywithCloudArchitects,EngineersandProductManagement,andbusinessstakeholderstodevelopanalyticsmodels
8.WorktogetherwithDevOpsteamonCloudinfrastructureprovisioningandmaintenance
9.WorkwithITsecurityteamtoplanandenforcecloudsecuritycontrolsLeadandbuild-upateamofdataengineersandbackendengineersthatsupportsyouandyourwork
待遇面議員工50人遠端工作
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應徵0~5人應徵
9/13
RoboticsSoftwareFieldEngineer-HongKong
全智通機器人股份有限公司
消費性電子產品製造業
香港特別行政區
2年以上
大學AeolusRoboticsInc.(https://aeolusbot.com)isafastgrowingcompanywithcommercializedintelligentservicerobotsdedicatedtoserviceindustries.WearegrowingourbusinessinHong-KongandwillbeextendingtoUS/Europequickly.
WearelookingforadrivenRoboticsSoftwareFieldEngineerwhoishands-on,technical,andeagertolearnmoreaboutroboticssoftwareandhardware.
Note,thatthisroleisbasedinHong-Kongandtobeacceptedasacandidateforthisposition,youneedtobealreadylocatedinHong-Kong.
WearelookingforacandidatewithaBScDegreeinME/EE/CSwillingtospecializeintorobotics.Thispositionisanappliedroboticsengineer,youneedsomepassionforprogrammingwhilealsounderstandingthatyouareplayingwithactivehardware.Aplusisifyouhaveexperiencewithroboticsplatforms,andordevelopingsmallroboticsorsoftwareprojectsinacademiaorindustry.
Youwillberesponsiblefor:
• Deploymentofoursoftwareatcustomersandensuringourrobotsexecutetheuse-casecorrectly
• TestingandtuningAeolusrobotbehaviorsbasedoncustomerrequirements;
• Collaboratingwithallrobotdevelopmentteams;
• Troubleshootrobotsoftwareandhardware.
• Workwithpartner&bringsolesourceproposalandRFPstoclose
• Collaboratewithpartnerstoassistinthedesignordevelopmentofroboticautomationsolutionsaswellasintegratingwiththeoverallsolutionplanandotherplatforms.
• Educateandtrainpartnersandclientsinourproductandbestpractices
Note:thispositionisintendedasastartingpointfortransitioningintoamoreseniorroboticistrole,sotraining/learningispartofthejob.
YouwillworkinaKanban-basedagiledevelopmentcyclewithafocusontrainingandlearningmoreaboutourrobots.Youwillbeworkingalongsidefounders,researchers,andengineerstodesignandbuildfirst-generationroboticsolutionsforserviceindustryclients.
YouwillbemeasuredinabilitytoeffectivelycommunicatewithSWresourcesaroundtheglobe,learningnewskillsandtest/deployourrobotfunctionalities.
待遇面議
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應徵0~5人應徵
9/13
HumanResourcesSpecialist(在家工作)
ComfyDegreeHoldingsLimited
網際網路相關業
香港特別行政區
3年以上
學歷不拘Role:
Ensuringthattheresufficientpeoplearerecruited,retained,trainedandsupportedtofulfiltheorganisation’sgoalsandcommitments.Ultimately,youwillsecureourlong-termgrowthbyleadingalltraining,talentacquisitionandcareerdevelopmentactivities.
Resibonsibilities:
•recruitingnewstaff
•makingsurethatstaffgetpaidcorrectlyandontime
•managingpensionsandbenefitsadministration
•approvingjobdescriptionsandadvertisements
•lookingafterthehealth,safetyandwelfareofallemployees
•organisingstafftraining
•monitoringstaffperformanceandattendance
•advisinglinemanagersandotheremployeesonemploymentlawandthe、
•employer'sownemploymentpoliciesandprocedures
•verifyingthatcandidateshavetherighttoworkattheorganisation
•advisingondisciplinaryandemployeeperformanceproblems
•negotiatingsalaries,contracts,workingconditionsandredundancypackageswith
•staffandtradeunionrepresentatives.
Requirement:
•3+HRrelatedexperiences
•Prefertohaveexperiencewiththesocialmedia&e-commerce
•Effectiveorganisationalskills
•Theabilitytoformworkingrelationshipswithpeopleatalllevels
•Teamworkingandinterpersonalskills
•Diplomacyandtheabilitytodealwithsituationsthatarestressfultoothers
•Excellentcommunicationskills.待遇面議遠端工作
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應徵0~5人應徵
9/13
HumanResourcesSpecialist(在家工作)
ComfyDegreeHoldingsLimited
網際網路相關業
香港特別行政區
3年以上
學歷不拘Role:
Ensuringthattheresufficientpeoplearerecruited,retained,trainedandsupportedtofulfiltheorganisation’sgoalsandcommitments.Ultimately,youwillsecureourlong-termgrowthbyleadingalltraining,talentacquisitionandcareerdevelopmentactivities.
Resibonsibilities:
•recruitingnewstaff
•makingsurethatstaffgetpaidcorrectlyandontime
•managingpensionsandbenefitsadministration
•approvingjobdescriptionsandadvertisements
•lookingafterthehealth,safetyandwelfareofallemployees
•organisingstafftraining
•monitoringstaffperformanceandattendance
•advisinglinemanagersandotheremployeesonemploymentlawandthe、
•employer'sownemploymentpoliciesandprocedures
•verifyingthatcandidateshavetherighttoworkattheorganisation
•advisingondisciplinaryandemployeeperformanceproblems
•negotiatingsalaries,contracts,workingconditionsandredundancypackageswith
•staffandtradeunionrepresentatives.
Requirement:
•3+HRrelatedexperiences
•Prefertohaveexperiencewiththesocialmedia&e-commerce
•Effectiveorganisationalskills
•Theabilitytoformworkingrelationshipswithpeopleatalllevels
•Teamworkingandinterpersonalskills
•Diplomacyandtheabilitytodealwithsituationsthatarestressfultoothers
•Excellentcommunicationskills.待遇面議遠端工作
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應徵0~5人應徵
9/13
HumanResourcesSpecialist(在家工作)
ComfyDegreeHoldingsLimited
網際網路相關業
香港特別行政區
3年以上
學歷不拘Role:
Ensuringthattheresufficientpeoplearerecruited,retained,trainedandsupportedtofulfiltheorganisation’sgoalsandcommitments.Ultimately,youwillsecureourlong-termgrowthbyleadingalltraining,talentacquisitionandcareerdevelopmentactivities.
Resibonsibilities:
•recruitingnewstaff
•makingsurethatstaffgetpaidcorrectlyandontime
•managingpensionsandbenefitsadministration
•approvingjobdescriptionsandadvertisements
•lookingafterthehealth,safetyandwelfareofallemployees
•organisingstafftraining
•monitoringstaffperformanceandattendance
•advisinglinemanagersandotheremployeesonemploymentlawandthe、
•employer'sownemploymentpoliciesandprocedures
•verifyingthatcandidateshavetherighttoworkattheorganisation
•advisingondisciplinaryandemployeeperformanceproblems
•negotiatingsalaries,contracts,workingconditionsandredundancypackageswith
•staffandtradeunionrepresentatives.
Requirement:
•3+HRrelatedexperiences
•Prefertohaveexperiencewiththesocialmedia&e-commerce
•Effectiveorganisationalskills
•Theabilitytoformworkingrelationshipswithpeopleatalllevels
•Teamworkingandinterpersonalskills
•Diplomacyandtheabilitytodealwithsituationsthatarestressfultoothers
•Excellentcommunicationskills.待遇面議遠端工作
不想看到這個公司
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應徵0~5人應徵
9/13
[海外事業處]-海外儲備幹部(無連鎖餐飲管理經驗請勿投遞)
香繼光集團_香繼光股份有限公司
餐館業
香港特別行政區
3年以上
學歷不拘1.海外地區門市擴展業務、展店級商圈效益評估
2.門市活動規劃及整體成效分析
3.損益策略方案提出、損益分析控制
4.門市標準化作業檢核輔導
5.關鍵人才培育、教育訓練及人效職能培訓
待遇面議員工500人
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應徵0~5人應徵
9/12
遠端.兼職.學生.無經驗可-老闆秘書-錢多事少在家做(港澳區)
玉皇多媒體工作室
網際網路相關業
香港特別行政區
經歷不拘
學歷不拘因疫情可在家處理業務,與視訊的方式與客戶溝通,了解客戶需求搭配公司教的回應方式去解決客戶需求,並經營客戶讓客戶會永續消費,進而讓客戶產生黏著度並且有認同感而消費,一直重複。
視積極程度給予福利。
必備抗壓性.勇於嘗試.不怕生.積極度.對業績感到衝動者佳.不草莓族容易放棄.無人監督可以完美作業,會一對一教學不會放生,學會後可自由發揮並長期發展,公司資源豐富飲水思源,合作愉快,如無回復請直接+賴洽詢感謝!月薪40,000~150,000元員工100人遠端工作
不想看到這個公司
不想看到這個產業
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應徵0~5人應徵
9/12
[需海外出差]產品開發經理/PM(行李箱成品)
金上晉科技股份有限公司
金屬表面處理及熱處理業
香港特別行政區
5年以上
專科**此職務有出差至各海外工廠端之需求,工作地依公司業務規定**
1.負責行李箱產品之開發專案團隊、供應商及客戶之間的聯繫,對應客戶產品開發需求及新材料應用。
2.負責籌建行李箱產品線及團隊:建立標準化Lean製程及工序/成本控制/設備機台/模具/新材料/供應鏈等。
3.行李箱NPI新產品開發/設計:
A.專案時程管理:主導及規劃產品專案的目標、時程、確定所需資源。
B.協助行李箱成品之結構設計、樣品製作(包括:鋁質外殼、拉桿、不銹鋼鎖及關節)
C.內部資源應用與整合
D.外部供應商開發:製程、設備、模具等
E.新材料開發應用待遇面議員工1000人
不想看到這個公司
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應徵6~10人應徵
9/12
倉儲行政專員(駐香港-香港本地人優先錄取)
宏虹電子科技有限公司
綜合商品批發代理業
香港特別行政區
經歷不拘
大學1.負責香港地區倉儲的全面管理與庫存統計,包括所有產品的出入庫,確保倉庫帳、物一致;
2.通過ERP系統進行庫存管理、倉儲配送成本管控工作;
3.定期清理庫存,確保實際庫存與系統庫存表一致,並發送給相關人員;
4.安排貨物寄件,負責貨物進口/出口報關流程;
5.負責一般行政庶務。
待遇面議
不想看到這個公司
不想看到這個產業
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應徵11~30人應徵
9/12
自動化機械設計主管/工程師
宜笙光電有限公司
其他機械製造修配業
香港特別行政區
5年以上
專科大陸公司主要運營為負責甲方客戶工廠整線自動化規劃設計製作,自動化機械設計人員
主要需具備以假技能:
1.使用繪圖工具或電腦輔助設計(solidworks)或草擬設備和軟體,協助製圖員設計新研發產品的架構。
2.研究、設計、評估、安裝、操作及維護機械產品、設備、系統與程序,以符合要求。
3.執行機械相關研發工作(如:應力分析、機構、振動、熱傳、冷凍、噪音、流力、固力、動力學等)。
4.測試、檢測與分析設備、組件和系統之可行性、設計、操作和性能表現。
5.研究和分析客戶設計規劃、產品規格、說明書等資料,以評估可行性、費用及維修需求。
6.監督機器設備的安裝、操作與維修,以確保其符合使用說明書的操作流程。
7.建立工作日誌與設備管理檔案。
8.解決系統故障問題,並提供技術訊息。
9.診斷設備故障原因,並提供維修小組改善建議。
月薪60,000~100,000元員工45人
不想看到這個公司
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儲存
應徵0~5人應徵
9/12
(香港)AssistantFundManager
中國信託綜合證券股份有限公司
證券及期貨業
香港特別行政區
3年以上
大學1.Followinvestmentstrategy,adviceandexecutionfundportfolio.
2.Searchingandanalysisfinancialproduct.
3.Reviewandimplementinvestmentsolutionandcommittee.
4.ComplianceHKSFCType4and9activityregulationsandCTBCgroupinternalcontrolpolicies.
待遇面議員工500人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
9/12
資深崁入程式設計師
宜笙光電有限公司
其他機械製造修配業
香港特別行政區
經歷不拘
大學大陸公司負責甲方客戶工廠自動化系統集成規劃設計製作
亦針對影響視覺處理系統開發相關產品應用
1、负责嵌入式linux系统软件开发,uboot、kernel、外设驱动、根文件系统、用户态API移植和开发,影像算法移植.
2、负责定制嵌入式开发调试,系统性能优化,
3、负责编写软件设计文档,参与需求分析和讨论
4、负责对代码进行调试和验证,设计验证程序
5、负责解决嵌入式产品开发过程中的相关问题
月薪60,000~100,000元員工45人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
9/12
視覺演算法開發工程師
宜笙光電有限公司
其他機械製造修配業
香港特別行政區
經歷不拘
大學大陸公司負責甲方客戶工廠自動化系統集成規劃設計製作
亦針對影響視覺處理系統開發相關產品應用
岗位职责:
1、精通圖像AI相关的算法和应用技术研究;
2、配合工業视觉计算领域的算法研究人员,共同完成新算法產品的设计、研发和持续优化;
3、图形图像等应用产品的开发、优化和维护。
月薪60,000~100,000元員工45人
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不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
9/12
PLC電控設計主管/工程師
宜笙光電有限公司
其他機械製造修配業
香港特別行政區
經歷不拘
專科1.非標設備電控設計8年以上,PLC精通(熟悉PCBase控制,C#語言、視覺影像處理優先錄用)
2.掌握電氣部分材料選型,以及設備程序的編寫和現場調試;AutoCAD等軟件出電氣排列圖和原理圖及接線圖。
3.熟練掌握控制軟件編程、運動控制、信號通信等知識,能通過軟件迅速查找出故障點
4.掌握PLC型號、變頻器和伺服驅動器控制方式的選擇;PLC編程和伺服調試;觸摸屏的使用;人機界面編程調試。
其他要求:
能適應因專案加班以及出差需求!月薪60,000~120,000元員工45人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵0~5人應徵
9/09
市場儲備幹部
藍海創新有限公司_BlueOceanInnovationLimited
其他零售業
香港特別行政區
經歷不拘
大學1.收集市場訊息,分析趨勢。
2.執行新產品開發專案之規劃、執行、設計及發展進度掌控、成本控制及結案程序。
3.溝通協調跨部門問題,監察新項目的進程。
4.全面跟進客戶的相關事務及訂單管理。
ThecandidatewillbecoachedbytheMarketingManager,andassumetoworkcollaborativelywithhis/herowndepartmentaswellasothersupportingdepartmentstosustainday-to-dayoperationandraiseproductivity.月薪60,000元以上員工2000人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵6~10人應徵
9/09
項目工程師儲備幹部
藍海創新有限公司_BlueOceanInnovationLimited
其他零售業
香港特別行政區
經歷不拘
大學1.執行新專案之規劃、執行、掌控及結案。
2.協助各部門及廠處推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決。
3.溝通協調跨部門問題。
月薪60,000元以上員工2000人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵6~10人應徵
9/09
人力资源储备干部
藍海創新有限公司_BlueOceanInnovationLimited
其他零售業
香港特別行政區
經歷不拘
大學1. 規劃與執行公司人员招募、甄選、任用及升遷,以满足公司人力资源需求。
2. 行政后勤事务处理,如:管理保安人员、清洁人员等、费用报销等事宜。
3. 对接政府相关部门,内外联络沟通。
4. 需熟悉勞動法规,員工關係、勞資爭議的預防與處理,並依照法規適時修正人事制度及管理辦法。
5. 其他主管臨時交辦事項。
月薪60,000元以上員工2000人
不想看到這個公司
不想看到這個產業
儲存
應徵6~10人應徵
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