職場暴力法規
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延伸文章資訊
- 1職場不法侵害預防之危害辨識及風險評估表
勞工當中是否有自行通報因私人關係遭受不法侵害威脅者或為家庭暴力受害者, □, □. 新進勞工是否有尚未接受職場不法侵害預防教育訓練者.
- 2執行職務遭受不法侵害預防指引(第一版) 勞動部職業安全衛生署 ...
稱職場不法侵害)之範圍,指勞工因執行職務,於勞動場所遭受雇主、. 主管、同事、服務對象或其他第 ... 雇主應建立職場不法侵害事件通報機制,並讓所有工作者清楚通報.
- 3執行職務遭受不法侵害預防指引(第二版) 勞動部職業安全衛生署 ...
稱職場不法侵害)之範圍,指勞工因執行職務,於勞動場所遭受雇主、 ... 三)針對職場不法侵害事件,應建立標準處置流程,明定申訴或通報管. 道及後續處理機制。
- 4執行職務遭受不法侵害預防指引 - 勞動部勞動法令查詢系統
法規名稱:, 執行職務遭受不法侵害預防指引. 公(發)布日期:, 民國103 年09 月11 日 ... 圖一職場不法侵害預防流程圖. ... PDF · 附錄六職場不法侵害通報及處置表.
- 5職場不法侵害事件處理程序流程圖例
24小時內填寫「職場遭. 受不法侵害通報表」. 範圍: 適用於所有之工作者。 通知最高階主管. 召集相關人員成立處理小組. (人資、法務、單位主管、勞工代.