非僱傭關係

然而，委任契約依民法第549條第1項規定，不論有無報酬，或有無正當理由，均得隨時終止。 相較於委任，僱傭關係由於受勞動基準法的規範，雇主除不得任意解僱勞工之外，更需 ...

有關僱傭關係的定義，可以回歸到民法第482條的規定：「稱僱傭者，謂當事人約定，一方於一定或不定之期限內為他方服勞務，他方給付報酬之契約。

按稱僱傭者，謂當事人約定，一方於一定或不定之期限內為他方服勞務，他方給付報酬之契約；稱委任者，乃當事人約定，一方委託他方處理事務，他方允為處理之契約； ...

首頁 · 業務專區 · 其他重要專區 · 食品平台外送員勞動權益保障專區 · 平台業者與外送員間法律關係. 如何區分承攬、派遣與僱傭關係. 共5筆資料，第1/1頁，每頁顯示.